Das Mentaltraining für mehr Arbeitszufriedenheit.
Ziel des Seminars "Mentaltraining für den Beruf" ist es, den Teilnehmer*innen zu ermöglichen, Erkenntnis darüber zu erlangen, wie sie zu (ihrer) Arbeit stehen. Der Fokus wird in diesem Seminar einerseits auf die Position der Arbeitnehmer*innen gelegt, um ihre Wünsche, Ziele, Werte, Prioritäten und Stärken in Bezug auf Arbeit zum Thema zu machen. Andererseits wird aber auch die Rolle von Teamleiter*innen ins Zentrum gestellt, die durch ihr Leiten zur Motivation, Gesundheit, Sinnfindung und betrieblichem Commitment ihrer Mitarbeitenden beitragen können.
Auf einer persönlichen Ebene, den Menschen immer im Zentrum wahrnehmend, verfolgt das Seminar das Vorhaben, Teilnehmer*innen beim reflektierenden Blick auf sich selbst zu begleiten und ihre Haltung Arbeit gegenüber genauer unter die Lupe zu nehmen. Mentaltrainingstechniken, die in die Bereiche des Selbst-, Veränderungs- und Emotionsmanagements fallen, werden dabei von Bedeutung sein.
Abschluss Zertifikat
Der Kurs besteht aus ...... dem Besuch unseres Präsenz-Moduls „Mentaltraining für den Beruf“ Dauer: Wochenendkurs (2 Tage) Kosten: 320 Euro Wenn das Modul schon einmal bezahlt wurde, | Teilnahmevoraussetzungen° Mindestalter 18 Jahre ° Abgeschlossene Schul- bzw. Berufsausbildung
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Ziele° Erkennen und Verstehen der An- und Herausforderungen einer ° Verstehen des eigenen beruflichen Tuns als die Summe vieler ° Konzentration auf das Positive und Erfüllende der eigenen Arbeit ° Wiedererlangung von Schwung und Motivation für den beruflichen ° Erkennen von Perspektiven zur Wiederherstellung der eigenen ° Erschließen von Sinnmöglichkeiten am Arbeitsplatz ° Kenntnis über das konstruktive Führen von Mitarbeiter*innen
| ZielgruppeTeilnehmer*innen sind zum einen Arbeitnehmer*innen, die ... ihre eigene berufliche Tätigkeit reflektieren und optimieren wollen ... ihre berufliche Motivation steigern wollen ... ihrer Arbeit Sinn, Bedeutung und Wert verleihen wollen und zum anderen Teamleiter*innen, die .... ihre Mitarbeitenden motivieren wollen .... Rahmenbedingungen schaffen möchten, in welchen sich ihre
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Inhalte° Geschichte der Arbeit
| Ihr persönlicher NutzenDer Kurs ... ... bereichert Ihr Wissensspektrum rund um das Thema Mentaltraining im Hinblick ...zeigt Handlungsstrategien auf, beruflichen Krisen selbstwirksam und ... eröffnet Ihnen reizvolle Möglichkeiten, Mentaltraining in Ihren ... gibt Anregungen zum Einsatz mentaler Techniken in den Bereichen ... zeigt Ihnen Wege auf, Sinn, Motivation und Erfüllung im Arbeitsalltag ... gibt Anregung, die eigene Work-Life-Balance kritisch zu hinterfragen ... fordert auf, die eigene Einstellung zu Arbeit zu überdenken und ... gibt Hilfestellung, Unveränderbares zu akzeptieren und Veränderbares ... gibt Einblicke in das Führen von Mitarbeiter*innen nach den Ideen der
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Sie schließen mit einem Zertifikat ab.
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